Наставничество является неотъемлемым элементом кадровой политики, направленным на совершенствование качества профессиональной подготовки, скорейшую адаптацию и закрепление медицинских кадров. Наставничество представляет собой школу профессионального воспитания, являющегося одним из основных разделов деятельности трудового коллектива.
Целью наставничества является приобретение молодыми специалистами необходимых профессиональных навыков и опыта работы, воспитание у них требовательности к себе и заинтересованности в результатах труда, достижение профессионального мастерства и уровня компетенции, овладение нормами медицинской этики и деонтологии.
Наставничество в сфере здравоохранения в учреждении осуществляется в отношении лиц, получивших медицинское образование по основным профессиональным образовательным программам по специальностям (направлениям подготовки) согласно перечню, утвержденному уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, и впервые прошедших первичную аккредитацию специалиста, первичную специализированную аккредитацию специалиста по ответствующей специальности (далее — наставляемые).
Медицинские работники привлекаемые в качестве наставников
Рубцова Ксения Викторовна – заместитель главного врача по амбулаторно-поликлинической работе
Гребенюк Татьяна Николаевна – старшая медицинская сестра
Задорожная Екатерина Александровна – заведующая женской консультацией
Нефедова Оксана Геннадьевна – старшая акушерка
Печенина Светлана Геннадьевна – заведующая клинико-диагностической лабораторией
Медведева Юлия Валерьевна – заместитель главного врача по медицинской части
Вакуленко Елена Михайловна – главная медицинская сестра
Осипов Александр Сергеевич – врач стоматолог-терапевт
Микова Инна Владимировна – старшая медицинская сестра
Садрыева Ирина Ивановна – заведующая терапевтическим отделением №1
Качалова Елена Григорьевна – старшая медицинская сестра
Бычкова Татьяна Викторовна – заведующая терапевтическим отделением №2
Бескова Светлана Николаевна – старшая медицинская сестра
Контактная информация
Главный врач - Елисеева Лариса Васильевна
Тел. 8 (3812) 55 30 23
Ответственный за организацию наставничества в БУЗОО «ГБ № 9»
Начальник отдела кадров – Бородина Ольга Анатольевна
Тел. 8 (3812) 55 30 32
Почта muz_gb9_adm@mail.ru
Наставничество в здравоохранении
С 1 марта 2026 года вступил в силу Федеральный закон от 17 ноября 2025 года № 424-ФЗ, который устанавливает порядок прохождения наставничества в сфере здравоохранения для специалистов, впервые получивших медицинское образование.
В целях реализации системы обязательного наставничества, действующей
с 1 марта 2026 года, Минздравом России утверждены порядок и сроки наставничества для медицинских работников (приказы от 05.03.2026 № 166н и № 167н.).
Цель наставничества
Развитие кадрового потенциала и личности наставляемого, формирование ответственного отношения к труду и долгосрочных трудовых отношений через индивидуальное сопровождение профессионального становления медицинских работников.
Организация наставничества в медицинской организации
Локальными нормативными актами организации могут быть предусмотрены выплаты наставнику в соответствии с законодательством Российской Федерации.
